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Smarte Bildung und Arbeit

Smarte Bildung und Arbeit

Was muss sich in Ihrem Arbeits- und Bildungsalltag verbessern?

Egal, ob an Schulen, Universitäten, Volkshochschulen oder auf dem Arbeitsmarkt: die digitale Transformation im Bereich der Bildung und Arbeit wird sich in den kommenden Jahren fortsetzen. Wie ließe sich Ihr Arbeits- oder Bildungsalltag optimieren oder in welchen Bereichen würden Sie sich gerne fortbilden?

Begleitend zu den Dialogangeboten gibt es themenspezifische Arbeitsgruppen. In diesem Format können sich lokale Akteure vernetzen und die Ergebnisse der Dialoge gemeinsam diskutieren. Weitere Informationen zu den Themen Smarte Bildung und Smarte Arbeit.

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Wie ließe sich Ihr Arbeits- oder Bildungsalltag verbessern oder in welchen Bereichen würden Sie sich gerne fortbilden?

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Aktuelle Beiträge

Arbeiten in der Region

Gespeichert von Gast am 1 Kommentar

Ich wünschen mir, dass es in der gesamten Region ein Netz von Co-Working Spaces gibt, sodass ich jeden morgen in einem anderen Ort arbeiten kann und somit unseren Landkreis kennenlernen kann.

Gast

Gespeichert von Gast am 1 Kommentar

Smarte Unternehmen sollten ihren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen Hone Office ermöglichen - nicht nur in Corona-Zeiten - und dafür die technischen Voraussetzungen schaffen.

Dorfleben

Gespeichert von Gast am 1 Kommentar

Keine Läden, Banken, Postfiliale- ohne Mobilität wird alles schwer!
Wer hilft im Alter?

Arbeitsalltag

Gespeichert von Gast am 1 Kommentar

Erzieherin
Neues KitaGesetz macht vieles komplizierter u unsre Kita voll!!
Maßnahmenplan der Bezirksregierung erschwert Teilzeitarbeit

Digitale Weiterbildung auf Nachbarschaften runterbringen

Gespeichert von Gast am 1 Kommentar

Schlaue Konzepte (Anregungen, Wettbewerbe...) könnten dazu führen, dass sich Leute in Nachbarschaften besser gegenseitig weiterbilden, bspw. in Sachen Digitalisierung. Viele gerade ältere Menschen trauen sich nicht, zu fragen.

Zertifikate kontra Zeugnisse

Gespeichert von Gast am 1 Kommentar

Müssen für alle Ausbildungen immer langwierige Schulen, umfangreiche Prüfungen und Zeugnisse über allerlei Nebenwissen absolviert und erreicht werden. Das schreckt junge Menschen ab.

Home Office dauerhaft

Gespeichert von Gast am 1 Kommentar

Zumindest tageweise ist das eine gute Möglichkeit Beruf und Familie zu vereinbaren und CO2 einzusparen.

Fortbildung

Gespeichert von Gast am 2 Kommentare

Pädagogische Fortbildung auch für
" Betreuungspersonal" in Schulen wären sinnvoll

Verzicht auf Büros / Mehr Co-Working Space

Gespeichert von Gast am 2 Kommentare

An unserer Behörde sind 90% der Büro meist leer und ungenutzt. Nur die Schränke sind voll! Warum beenden wir nicht diese Kultur, dass man ein eigenes möglichst tolles Büro haben muss.

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